踐行價值觀 爭做排頭兵

——民樂縣機關干部職工投身志愿服務活動綜述

王曉涇

在縣教育局，共有48人填寫了志愿服務報名表，實現了局機關干部職工全覆蓋；縣總工會組織18支社會公益類職工志愿服務隊，常年開展政策宣傳、愛心義診等活動，受到群眾一致歡迎；縣婦聯在10個社區建立了“陽光志愿服務站”，為婦女兒童提供各種幫助……

近年來，民樂縣志愿服務活動蓬勃開展，職工先鋒志愿服務的規模和隊伍不斷壯大，一個個扎實的職工先鋒志愿服務活動惠及社區、學校和鄉村，贏得了社會各界的交口贊譽。

志愿服務組織不斷涌現

4月8日，民樂縣“弘揚志愿服務精神·凝聚職工先鋒力量”職工先鋒志愿服務活動啟動，為涉及縣總工會、部分機關企事業單位、各鎮、各社區及縣突發公共事件職工應急志愿服務隊共40支職工先鋒志愿服務隊授旗，并為甘肅工會戶外勞動者驛站生態工業園區、快遞小哥之家、貨車司機之家、政務中心母嬰休息室等10個站點授牌，標志著民樂縣職工先鋒志愿服務向縱深推進。

“通過成立志愿服務隊、服務崗，目的就是讓更多職工加入志愿服務隊伍，從我做起，爭當文明創建的踐行者、時代新風的傳播者、疫情防控的先鋒者，叫響民樂職工先鋒志愿服務品牌，讓‘民樂工會彩虹背心’成為扮靚民樂的絢麗風景線?！泵駱房h總工會主席易好杰介紹說。

至目前，全縣共成立職工先鋒志愿服務隊伍78支，注冊機關干部職工近萬人，涉及志愿服務項目152項，開展新時代文明實踐活動3200余場次，惠及群眾達10萬余人次。

志愿服務活動更加常態

連日來，民樂縣各機關干部職工走進老舊樓小區、交通十字路口、疫情防控卡口等地，開展“彩虹城市·文明相約”志愿服務活動，為全縣創建全國文明城市營造了良好氛圍。

“我為創城加一分，參與義務清掃，為建設文明城市貢獻一份力量，我們累并快樂著！”參與環境衛生整治的共駐共建單位職工志愿者張登貴表示，希望通過這次活動能讓群眾生活的環境更干凈、更整潔，帶動更多人參與到環境衛生整治中，共同自覺維護，干凈整潔的居住環境。

今年以來，民樂縣以“彩虹城市 文明相約”七彩志愿服務活動為工作抓手，聯合共建單位，常態化開展各類志愿服務，同時結合“三進三問三查，保穩定促發展惠民生”活動，在一線了解實情、摸清底數，在一線解決問題、抓好落實，在一線關心群眾、排憂解難，用那一抹鮮艷的“志愿紅”溫暖了文明城市萬千人的心。

“充分發揮共駐共建單位包抓網格的作用，吸納共駐共建單位職工組建七彩志愿服務隊，聚焦群眾關心的難點、痛點問題，提供自選式、菜單式、志愿服務活動，實現居民需求全覆蓋，不斷提升社區居民的獲得感、幸福感和安全感?！泵駱房h文昌社區黨委書記李紅介紹說。

志愿服務機制持續完善

志愿者工作，已經匯聚全縣之力，還要匯集全縣之智。在社區，退休職工幫助高齡老人，互相溫暖更有默契。在企業，推出“職工文化微吧”，以志愿服務的形式為群眾送講座、送文化等。在機關，“七彩”志愿服務隊有效整合零散的志愿服務項目，開展針對性強的志愿服務活動……經過多年發展，職工先鋒志愿者活動從原來“擺攤式”、“間斷型”，變為向群眾提供“點對點”、“全天候”服務。這都得益于民樂縣志愿服務體制機制的不斷完善。

建立制度、完善機制，是民樂縣開展志愿服務活動的成功經驗。近年來，民樂縣加強志愿服務隊伍和陣地建設，健全完善目標管理、考核獎懲、登記注冊、活動記錄、需求匹配等各項運行機制，建立覆蓋各行各業的專項志愿服務組織體系，通過精心設計活動載體，開展各種形式多樣、內容豐富的志愿服務活動，形成了全社會力量共同參與志愿服務的良好局面。

“我們將進一步深化志愿服務制度化常態化工作機制，繼續圍繞常態化疫情防控、文明城市創建、愛國衛生運動組織安排黨員干部職工深入社區開展志愿服務活動，繼續強化志愿服務綜合治理，加大工作考核評價和監督檢查力度，確保志愿服務活動等各項工作落到實處、取得實效”?？h委宣傳部常務副部長、縣文明辦主任展存福介紹。